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第842章（第2页）

招聘席位是普通的办公桌椅，但上方吊着一台小led屏幕，上面介绍了大秦渔场的情况和招聘岗位。

这个位置是vip招聘位，秦时鸥没想到自己还能拿到这样的位置，这是招聘会专门给大型企业准备的，自己的大秦渔场，什么时候成大型企业了？

很快，答案揭晓了。

904.如今工作不好找（910）

大秦渔场的介绍中，有一点特意标记了出来：超过或者有过连续四个季度缴纳税款1000万元。

昨天的工作人员，就是看到这点之后才特意给秦时鸥插了一个招聘位置，还是vip位。所以，他才洗完秦时鸥多招聘几个人，毕竟一个季度纳税超过1000万加元的渔场，需求量应该比较大才对。

可惜，他并不知道，秦时鸥缴纳的税款大多是建设税和个税，而不是渔场收入税。

不管怎么说，秦时鸥混上了一个vip招聘位，他人模狗样的坐在桌子后面，很快就有人上来递简历，更多的人注意到了展位提出的招聘信息，随即围了上来。

加拿大全国失业率持续增加，而高校就业率始终比较低迷，这从圣约翰斯的就业招聘会人头挤拥程度就能反映出来。

秦时鸥看着大清早就赶来应聘的人群，觉得哈姆雷的市长工作一定不太好干，难怪竞选的时候他和奥凯佛都宣誓要提高本地人的就业率，大家饭都要吃不上了，还谈什么加拿大梦？

不管社会主义国家还是资本主义国家，就业率都是提高地方经济发展的重要指标，而且就业率越低犯罪率越高，大家闲的蛋疼，总不能在家里睡大觉吧？睡觉也睡不来钱啊。

招聘会开始之前，负责官员还做了个简单的解说，这点比较模式化，就是说圣约翰斯政府为了使市民能够找到适合的工作一展长才、而企业也能聘用到优秀的员工来扩展市场，他们一直致力成为劳工与资方之间的媒介。结合劳方、资方与政府的力量，共同来创造经济发展。

官员在上面说。下面招聘人员和应聘人员不断翻白眼，这他么的完全废话。你倒是增加就业机会啊，说这些没用的干嘛？就业危机会自己跑掉吗？

加拿大现在的就业危机源自这个国家的体制，前些年为了获取移民，加国的移民门槛降得很低，获得了来自亚洲、中美、南美和欧洲的大量低薪阶级。

都知道加拿大地域广阔、资源丰富、政府福利好，人们通过各种途径移民过来，而当时移民卡的是资金，只要有足够权威的银行证明你有多少资金就可以移民。

上有政策下有对策，很多移民借钱暂时存在自己的账户里。移民之后想办法再还回去，这样移民到加国的，还是一群穷光蛋。

即使有些人确实有钱，可是在加国生活一段时间，钱很快花光而个人还是没有能力找工作赚钱，那依然白搭。

很多人要求不高，只是想寻找一份安稳的工作养家糊口，但北美经济低迷，各大行业的中小型公司缩减人员和经济开支。而大企业对人员素质要求很高，且喜欢培养大学生新人。

秦时鸥拿到求职简历之后就准备观看，邀请应聘者坐下交流，桑德斯轻轻碰了碰他的手肘。然后压下简历，告诉求职的年轻人道：“下午请再过来好吗？谢谢您的配合。”

后面都是这样，先收简历。下午再过来参加面试。

很快秦时鸥明白原因，货比三家。他现在直接面试会以不同标准而进行，无法招聘到的未必是最合适的。

秦时鸥就是这样的急性子。如果是他自己在这里招聘，估计第一个人谈一谈，没什么问题就招上了。

他大概的浏览了一下简历，大多数是青年，一些是因为以前薪金低或者压力大辞职，然后耐心的寻觅理想职位。还有学生希望找到兼职，争取工作经验，这样毕业后可以拿到大公司的offer。

桑德斯说上午只是收简历，他自己来就行，让秦时鸥下去走走，看看招聘会的情况，方便他以后再做招聘计划。

圣约翰斯的这场招聘会规模不大，有不同行业大概五十来家企业参与，提供的职位倒是丰富，由基层至经理级别，范围很广泛，包括零售业、纪律队伍、社会服务及专门技术的工作。

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